Hội thảo quốc tế về nâng cao chất lượng hoạt động phái cử và tiếp nhận thực tập sinh Việt Nam sang Nhật Bản

Hội thảo quốc tế về nâng cao chất lượng hoạt động phái cử và tiếp nhận thực tập sinh Việt Nam sang Nhật Bản

Nhân dịp kỷ niệm 40 năm quan hệ ngoại giao giữa Việt Nam và Nhật Bản và nhằm thúc đẩy hoạt động hợp tác về phái cử và tiếp nhận thực tập sinh kỹ thuật Việt Nam sang Nhật bản. Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội phối hợp với Tổ chức Hợp tác đào tạo quốc tế của Nhật Bản (JITCO) tổ chức “Hội thảo quốc tế về Nâng cao chất lượng hoạt động phái cử và tiếp nhận thực tập sinh Việt Nam sang Nhật Bản” vào ngày 10/9/2013 tại Tp. Hồ Chí Minh.

http://www.dolab.gov.vn/Uploads/New/2013913174533698.jpg

Nhân dịp kỷ niệm 40 năm quan hệ ngoại giao giữa Việt Nam và Nhật Bản và nhằm thúc đẩy hoạt động hợp tác về phái cử và tiếp nhận thực tập sinh kỹ thuật Việt Nam sang Nhật bản. Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội phối hợp với Tổ chức Hợp tác đào tạo quốc tế của Nhật Bản (JITCO) tổ chức “Hội thảo quốc tế về Nâng cao chất lượng hoạt động phái cử và tiếp nhận thực tập sinh Việt Nam sang Nhật Bản” vào ngày 10/9/2013 tại Tp. Hồ Chí Minh.

Tham gia hội thảo có Lãnh đạo Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và lãnh đạo một số đơn vị thuộc Bộ LĐTBXH, đại diện cơ quan thuộc Bộ Ngoại giao, Bộ Công Thương; đại diện một số Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, và đại diện của khoảng 60 doanh nghiệp phái cử phía Việt Nam. Về phía Nhật Bản, đại diện JITCO, đại diện IM Japan (Tổ chức quốc tế phát triển nguồn nhân lực Nhật Bản), đại diện Tổng lãnh sự quán Nhật Bản tại TP.HCM và 20 nghiệp đoàn của Nhật bản.

Việt Nam bắt đầu thực hiện chương trình đưa tu nghiệp sinh Việt nam sang tu nghiệp tại Nhật Bản từ năm 1992 trên cơ sở Bản ghi nhớ về “Chương trình phái cử và tiếp nhận tu nghiệp sinh nước ngoài vào tu nghiệp tại Nhật Bản” đã được ký giữa Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và Tổ chức hợp tác đào tạo quốc tế Nhật Bản (JITCO). Thông qua Chương trình này, Nhật Bản hỗ trợ đào tạo tay nghề cho một bộ phận thanh niên của các nước đang phát triển, trong đó có Việt Nam  nhằm nâng cao tay nghề, tạo cơ hội cho người lao động tiếp cận với phương pháp và dây chuyền làm việc hiện đại để khi trở về nước họ có thể góp phần tích cực vào công cuộc phát triển đất nước. Sau hơn 20 năm thực hiện chương trình này, Cục quản lý lao động ngoài nước đã giới thiệu với JITCO 127 doanh nghiệp phái cử uy tín, đủ điều kiện. Các doanh nghiệp Việt Nam đã đưa được hơn 40.000 tu nghiệp sinh sang làm việc tại hầu khắp các khu vực tại Nhật Bản trong các lĩnh vực như điện tử, gia công cơ khí, may công nghiệp, chế biến thuỷ sản, hải sản, xây dựng, nông nghiệp v.v… Năm 2011, Nhật Bản đã tiếp nhận 6.985 thực tập sinh Việt Nam; năm 2012, phía bạn tiếp nhận hơn 8000 người và trong 8 tháng đầu năm 2013 đã có 5670 thực tập sinh Việt Nam sang Nhật Bản làm việc theo chương trình này. Hiện nay, ta đang có khoảng hơn 20 nghìn thực tập sinh và lao động ở Nhật Bản. Thu nhập bình quân của thực tập sinh ta tại Nhật Bản vào khoảng 1.500USD/tháng.

Hội thảo tập trung đánh giá hoạt động phái cử và tiếp nhận thực tập sinh Việt Nam sang Nhật Bản làm việc trong thời gian qua; chỉ ra các hạn chế và đề xuất những giải pháp tăng cường hiệu quả của chương trình hợp tác này thông qua việc nâng cao chất lượng của thực tập sinh. Hội thảo cũng là cơ hội để kết nối cung cầu về phái cử và tiếp nhận. Một nội dung quan trọng của Hội thảo dành cho sự trao đổi trực tiếp giữa các doanh nghiệp Việt Nam và các nghiệp đoàn tiếp nhận của Nhật Bản để tìm hiểu thông tin lẫn nhau nhằm tiến tới thiết lập quan hệ đối tác trong thời gian tới.

Print this entry

Multimag Comments

We love comments
No Comments Yet! You can be first to comment this post!

Only registered users can comment.